近日，河北省石家莊市下發(fā)《關(guān)于進一步激勵關(guān)愛新冠肺炎疫情防控一線基層黨員干部和工作人員及醫(yī)務工作者的若干措施》，從干部提拔使用、工作待遇落實、身心健康維護、加強人文關(guān)懷、職稱評審聘用等多個方面全方位強化落實對疫情防控一線醫(yī)務人員的關(guān)心關(guān)愛。

落實政治關(guān)愛。對在疫情防控工作一線經(jīng)受重大考驗、作出重要貢獻、群眾公認度高的干部，優(yōu)先考慮提拔使用、晉升職級。在醫(yī)療隊建立臨時黨組織，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，將疫情防控斗爭作為發(fā)現(xiàn)、教育、培養(yǎng)入黨積極分子的重要契機，對表現(xiàn)特別突出、符合條件的醫(yī)護隊員發(fā)展入黨。

傾斜考錄政策。對石家莊市支援湖北和在本市新冠肺炎隔離病區(qū)工作，表現(xiàn)特別突出且符合崗位任職條件的事業(yè)單位編外醫(yī)務人員，簡化招聘手續(xù)，通過選聘方式予以聘用。對疫情防控工作中表現(xiàn)突出、受到表彰獎勵的人員參加事業(yè)單位人員招聘時同等條件下優(yōu)先聘用。

維護身心健康。改善醫(yī)務人員工作和休息條件，建立一線醫(yī)務人員輪休制度，保障充足的睡眠和飲食，盡一切可能為醫(yī)務人員配齊防護物資和防護設備。對因參加疫情防控未能休假的，防控結(jié)束后，及時安排補休。對一線醫(yī)務人員增加不少于7天的帶薪休假。對一線組織疫情防控醫(yī)務人員健康體檢。開通24小時心理援助熱線，適時開展對一線醫(yī)務人員及其家屬的慰問活動，消除一線醫(yī)務人員的后顧之憂。及時對一線醫(yī)務人員及其家屬進行心理危機干預和疏導，組建以專業(yè)人員為主體的心理救援醫(yī)療隊，24小時為一線醫(yī)務人員及其家屬提供應急心理救援和心理干預。

落實工作待遇。對一線醫(yī)務人員按照一類補助標準給予臨時性工作補助，擴大衛(wèi)生防疫津貼發(fā)放范圍，確保覆蓋全體一線醫(yī)務人員。對馳援湖北的醫(yī)務人員臨時性工作補助相應標準提高1倍。重點向敢于擔當、勇挑重擔、加班加點參加疫情防控一線工作特別是作出突出成績的人員傾斜。開通工傷認定綠色通道，提高衛(wèi)生防疫津貼標準，及時足額發(fā)放到位。

職業(yè)發(fā)展激勵。2020年職稱申報評審中，在量化評審時根據(jù)實際情況予以加分。突出貢獻的專業(yè)技術(shù)人才，參加2020年職稱評審時開辟“綠色通道”。技能人才可提前一年申報高一等級職業(yè)資格。獲得縣級以上部門表彰獎勵的醫(yī)務人員，可超崗位聘用。優(yōu)先推薦一線醫(yī)務人員到境內(nèi)外高水平機構(gòu)進行學術(shù)研修，鼓勵開展疫情相關(guān)科研攻關(guān)，并在科研課題立項上予以傾斜。

加強人文關(guān)懷。對一類疫情防控醫(yī)務人員子女，2020年入園、有義務教育入學需求的，優(yōu)先安排。由學校安排專門教師進行“一對一”的學習指導和人文關(guān)懷。對疫情防控醫(yī)務人員及其家屬開展慰問，定期了解他們的需求和困難，建立臺賬，積極協(xié)調(diào)解決。

表彰先進典型。對在防控一線表現(xiàn)突出的機關(guān)事業(yè)單位工作人員，可及時按有關(guān)規(guī)定給予嘉獎、記功獎勵。加大對醫(yī)務人員職業(yè)精神的宣傳力度，深入挖掘宣傳在抗擊疫情工作中作出貢獻的先進典型，營造尊醫(yī)重衛(wèi)的良好社會氛圍。（任學光）