2月18日上午,江蘇省市場監(jiān)管局召開實(shí)施“三定”工作動員部署會。黨組書記、局長朱勤虎主持會議并講話。省局領(lǐng)導(dǎo)、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全體人員、機(jī)關(guān)全體在職在編人員、各直屬單位主要負(fù)責(zé)同志和分管紀(jì)檢監(jiān)察工作的同志共480人參加了會議。
朱勤虎通報(bào)了“三定”規(guī)定的起草過程和主要內(nèi)容。編制工作歷時(shí)3個(gè)多月,對照省級機(jī)構(gòu)改革時(shí)間表,做到了時(shí)間提前、工作超前。主要職責(zé)設(shè)定突出“全”“清”“變”3個(gè)關(guān)鍵詞,確保主要職責(zé)無遺漏、職責(zé)邊界要清晰、職能轉(zhuǎn)變有對應(yīng);內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置堅(jiān)持打通貫通融通、上下基本對口、體現(xiàn)江蘇特色,實(shí)行“27+2”模式,內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)27個(gè),加機(jī)關(guān)黨委和離退休干部處共29個(gè)處室;機(jī)關(guān)行政編制核定390名,其中廳級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)9名、正處長29名、副處長77名。
朱勤虎介紹了實(shí)施“三定”的主要原則和程序。在編制配置和干部配備上,嚴(yán)格遵循黨管干部,五湖四海、任人唯賢,德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,注重?shí)績、群眾公認(rèn),民主、公開、競爭、擇優(yōu),民主集中制和依法辦事等原則;堅(jiān)持事業(yè)為上、因事?lián)袢耍藣徬噙m、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,嚴(yán)格程序、規(guī)范操作三個(gè)總要求。選配干部嚴(yán)格按照10道程序執(zhí)行:一是黨組研究“三定”規(guī)定實(shí)施方案,二是召開實(shí)施“三定”工作動員部署會,三是民主測評和推薦,四是聽取有關(guān)方面意見,五是擬定處室主要負(fù)責(zé)人初步人選,六是個(gè)別溝通和干部考察,七是征求派駐紀(jì)檢監(jiān)察組意見,八是討論決定,九是任職前談話,十是集體憲法宣誓。同時(shí),朱勤虎就處室主要負(fù)責(zé)人的安排、處室“小三定”的考慮、干部的使用、一般干部的輪崗交流等問題作了說明。
朱勤虎就高質(zhì)量實(shí)施“三定”工作提出了五點(diǎn)要求:一是政治站位要“高”。從講政治的高度充分認(rèn)識市場監(jiān)管改革和實(shí)施“三定”的重要性,準(zhǔn)確把握機(jī)構(gòu)改革的精神和要求,把實(shí)施“三定”作為檢驗(yàn)樹牢“四個(gè)意識”、增強(qiáng)“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的“試金石”。全體黨員干部牢記黨員第一身份,進(jìn)一步提高政治站位,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),堅(jiān)決維護(hù)黨組權(quán)威,堅(jiān)決服從組織安排。二是大局意識要“牢”。充分把握實(shí)施 “三定”、落實(shí)改革任務(wù)這一大局大勢,正確看待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn),正確處理個(gè)人意愿和組織需要之間的關(guān)系,主動服從和服務(wù)于大局,自覺地把工作需要放在首位、把促進(jìn)市場監(jiān)管事業(yè)發(fā)展放在首位,胸懷坦蕩地面對進(jìn)退留轉(zhuǎn):“進(jìn)”則奮發(fā)有為、勤勉工作;“退”則積極面對、心態(tài)平和;“留”則意志不衰、再接再厲;“轉(zhuǎn)”則迎接挑戰(zhàn)、再創(chuàng)佳績。三是紀(jì)律規(guī)矩要“嚴(yán)”。把嚴(yán)明組織紀(jì)律和干部人事紀(jì)律貫穿“三定”實(shí)施全過程,在“三定”制定實(shí)施過程中,注重充分發(fā)揚(yáng)民主;一旦黨組研究決定,全體同志必須堅(jiān)決服從。全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭維護(hù)黨組權(quán)威,帶頭遵守紀(jì)律,堅(jiān)決破除“板塊意識”,不搞親疏有別,以自身的表率作用帶動全體干部職工講紀(jì)律、守規(guī)矩;全體同志嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律,做到不利于團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的話不說,不利于改革發(fā)展的事不做。四是組織領(lǐng)導(dǎo)要“強(qiáng)”?!叭ā痹邳h組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。黨組加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)研究實(shí)施過程中的各項(xiàng)重大問題,保證平穩(wěn)有序落實(shí)到位;“三定”工作組按照實(shí)施方案精心組織實(shí)施,對實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向黨組匯報(bào)并提出解決方案;派駐紀(jì)檢監(jiān)察組、黨建工作組全程落實(shí)紀(jì)律監(jiān)察、紀(jì)律監(jiān)督,為“三定”實(shí)施提供堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保證。在實(shí)施“三定”過程中,局領(lǐng)導(dǎo)、處長和支部書記切實(shí)擔(dān)起做好思想政治工作的職責(zé),及時(shí)了解干部職工思想動態(tài),幫助解開思想疙瘩。各支部迅速開展以“正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)”為主題的大討論活動,端正態(tài)度、提高站位,自覺接受組織考驗(yàn)。五是推動工作要“實(shí)”。處理好實(shí)施“三定”與做好當(dāng)前工作、啟動全年工作的關(guān)系,統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)安排,確保機(jī)構(gòu)改革與職能工作兩不誤、兩促進(jìn)?!叭ā睂?shí)施期間抓好工作銜接,確保責(zé)任不缺位、工作不斷檔;“三定”實(shí)施到位之后,按照新的領(lǐng)導(dǎo)分工和處室職責(zé),迅速進(jìn)入工作狀態(tài),落實(shí)年度工作會議精神,抓緊謀劃啟動全年各項(xiàng)工作。以實(shí)施“三定”為新的起點(diǎn),講融合、抓融合、促融合,盡快從事合、人合走向心理合、感情合,以團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍保障工作順利開展。